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作能力以接受
但為已經稱得惡劣
嗎第抄襲奶方案作品
從刻就注定沒法原諒
鬧劇最終以爸叫保將們拖公司而告終
孫蘭耿軍雙雙被辭退
爸著公司員真誠
御無方向歉
公司以驕傲希望以后也
同希望也成為驕傲
保證以后再類似事
希望以再相信公司次
最終接公司
公司企業文化也向著扁平化展
該作作班就混起玩
再也沒無義加班
沒克扣加班費與提成
鼓勵按班提作效率
也許氛變好創方案也得越越漂亮
每只需考慮作如何更好完成再也需勾斗角
張哥得曾經個方案賣 500 萬候險些驚掉巴
順勢公司個史無例獎勵制
誰方案售價以超過就以拿純利潤半
所干勁兒更
隨著公司項目逐漸增收入幅提
底包
切都向著更好方向展
后又次見到孫蘭
彼已再趾揚
次作洽談帶著張哥幾個員甲方公司拜訪
甲方客戶正罵個員
個實習里沒活兒嗎
干就滾蛋
沒見客戶嗎倒
麼點兒活兒都干好
個實習轉瞬們目撞起
孫蘭先震驚隨后漲得通匆匆忙忙就逃現
直到們始議才躡躡腳挨個們倒
默契假裝認識
雖然曾經交惡但落井之事干
后們隱隱約約事
因為曾經侵吞公司加班費業部已傳兒還敢用
只能跨業作
但因為紀作能力又
沒公司干得久
最終幾歲淪落成實習
每被比齡還領導呼
替別買咖啡就議倒
完方案經常被領導貶得無處
無償加班更常態
飽嘗職壓迫與酸
惡果終于自
次
沒替頓職